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首创“灵活就业”保障体系 宁波迎难而上保就业强创业稳经济
密织灵活就业“保障网”
就业是经济的“晴雨表”,是最大的“民生工程”,是社会稳定的重要保证,更是共同富裕的应有之义。而灵活就业也成为当下新的挑战和难题。
今年初,宁波围绕灵活就业岗位的特点,持续强化政策供给、服务提升、权益保障,打造灵活就业“十有”综合保障体系,宁波市人社局等19个部门联合推出15项具体措施,完善灵活就业人员职业生涯全生命周期服务。
中国宁波青年大学生创业大赛
除了法规政策层面的改革创新,宁波还不断拓宽就业渠道,为灵活就业人员打造“线上+线下”就业供需对接平台。通过“甬上乐业”数字平台的灵活就业专区,灵活就业人员可以发布自己的就业需求,或与上千个灵活就业岗位进行匹配,实现快捷上岗、灵活就业。
重点人群不仅有就业的难题,更有抗风险能力低的实际困难。宁波在全国首推政府引导推动的灵活就业专属普惠保障——“灵活保”,为灵活就业人员织密保障网。
每人每天0.6元,政府报销一半,在甬工作的所有灵活就业人员均可投保,参保年龄上限提高至65周岁。“灵活保”自6月25日正式开放线下办理渠道,截至目前,已有3.7万人次投保,覆盖包括但不限于各类单位临时辅助工种、网约配送、建筑业等。
“宁波将进一步挖掘就业潜力,加大对灵活就业特别是新就业形态劳动者的政策支持和服务供给,让更多灵活就业人员在这里安心就业、暖心生活。”宁波市人社局相关负责人说。
为梦想领航 当好青年创业“合伙人”
6年前,怀揣着“想要拥有自己的事业”这样一个梦想,还是大二学生的赏吉飞,义无反顾投身创业大潮,迈出了拥抱梦想的第一步。如今,他创立的公司已为100余家大中型企业提供服务,带动就业45人,产值达4500万元。今年4月,包括赏吉飞在内共有9人被评为2021年度宁波市大学生创业新秀,他们获得宁波政府部门提供的每人一次性10万元奖励。
宁波这座城市张开双臂迎接着更多的追梦人,积极当好青年创业的“合伙人”。从创业担保贷款帮助创业者拿到创业启动资金,到创业场租补贴减轻创业者创业成本,从为创业者提供社保补贴到创业带动就业后给予一系列优惠政策,对于青年创业者的贴心服务渗透方方面面。
为进一步增加创业项目孵化成功率,宁波不断深化“四有”创业服务品牌,做到每日有创业咖啡、每月有创业沙龙、每季有创业集市、每年有创业大会,线上线下累计服务创业者近65万人次,持续激发创业创新活力。
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